Informacje o oferowanych warunkach
- Wynagrodzenie: podstawa na poziomie 10 000 zł brutto miesięcznie
- Forma zatrudnienia: umowa o pracę na okres próbny
- Godziny pracy: jedna zmiana w godzinach od 08:00 do 16:00, brak pracy w dni wolne
- System pracy: opcja hybrydowa z możliwością okazjonalnej pracy zdalnej do 24 dni w roku, elastyczne godziny rozpoczęcia pracy
- Dodatkowe benefity:
- stabilne zatrudnienie w dużej, profesjonalnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 osób
- dodatkowy urlop stażowy
- profesjonalny system szkoleń i możliwość pełnego dofinansowania nauki języka obcego oraz studiów
- opiekun merytoryczny (mentor/mentorka)
- atrakcyjne wsparcie socjalne z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, obejmujące m.in.: dofinansowanie wypoczynku (wczasy pod gruszą), urlopu dla dzieci, karty sportowej oraz dostęp do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
- ubezpieczenie na życie na korzystnych warunkach
- inicjatywy prozdrowotne w ramach programu #NaszeFirmoweZdrowie
- możliwość uzyskania dodatkowych składników wynagrodzenia zgodnie z Zakładowym Układem Zbiorowym Pracy dla pracowników NFZ (szczegóły dostępne pod załączonym linkiem: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/)
Informacje o firmie
Pracodawcą jest Narodowy Fundusz Zdrowia, jedna z największych instytucji sektora publicznego w Polsce, zatrudniająca ponad 5500 pracowników. Organizacja ceniona jest za stabilność zatrudnienia, przemyślane zarządzanie oraz dbałość o rozwój zawodowy swoich pracowników. Siedziba i miejsce pracy zlokalizowane są w Warszawie, w dzielnicy Mokotów, przy ulicy Rakowieckiej 26/30. NFZ odgrywa kluczową rolę w krajowym systemie ochrony zdrowia, oferując pracownikom atrakcyjne warunki socjalne i możliwość rozwoju w dynamicznym środowisku administracji publicznej.
Opis obowiązków i zadań na stanowisku
- Projektowanie i opracowywanie architektury rozwiązań IT zgodnie z wymaganiami biznesowymi i technicznymi
- Modelowanie i opis architektury systemów informatycznych z użyciem narzędzi CASE (np. Enterprise Architect, ARIS)
- Stosowanie oraz wdrażanie standardów i metodyk architektonicznych, w tym TOGAF oraz ArchiMate
- Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji architektonicznej
- Analizowanie potrzeb organizacji oraz definiowanie strategicznych kierunków rozwoju IT
- Zarządzanie zmianą oraz wspieranie adaptacji rozwiązań IT w dużej instytucji
- Współpraca z interesariuszami, ze szczególnym uwzględnieniem klienta wewnętrznego
- Monitorowanie rynku IT pod kątem aktualnych trendów, standardów i technologii, szczególnie w obszarze architektury zorientowanej usługowo (SOA)
- Zapewnianie zgodności rozwiązań IT z wymogami prawnymi i regulacyjnymi dotyczącymi ochrony zdrowia oraz systemu ubezpieczeń zdrowotnych, w tym znajomość ustaw: o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz o działalności leczniczej
Wymagania dla kandydatów
Wymagania obligatoryjne:
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki informatyczne lub techniczne
- Minimum 4 lata doświadczenia zawodowego
- Co najmniej 3 lata praktyki w obszarze architektury systemów IT, w szczególności w kreowaniu architektury rozwiązań informatycznych
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego w mowie i piśmie
Dodatkowe atuty:
- Znajomość metodyk TOGAF, ArchiMate oraz ITIL
- Doświadczenie w pracy z narzędziami CASE, takimi jak Enterprise Architect lub ARIS
- Praktyka w projektowaniu i zarządzaniu rozwiązaniami IT w dużych organizacjach
- Znajomość standardów architektonicznych, zwłaszcza podejścia usługowego i SOA, oraz technologii stosowanych w projektach IT
- Świadomość prawnych aspektów ochrony zdrowia, w tym np. znajomość ustaw dotyczących świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz działalności leczniczej
- Zrozumienie funkcjonowania krajowego systemu opieki zdrowotnej i ubezpieczeń zdrowotnych
- Umiejętność strategicznego myślenia oraz zarządzania procesem zmian
- Wysokie kompetencje analityczne i logiczne myślenie oraz orientacja na potrzeby klienta i interesariuszy
Dane kontaktowe i sposób aplikowania
Dokumenty aplikacyjne powinny zawierać:
- Curriculum vitae w formie elektronicznej lub w wersji papierowej z podpisem
- Kwestionariusz osobowy również elektroniczny lub papierowy z podpisem
- Kopie dokumentów potwierdzających stopień wykształcenia
- Zaświadczenia potwierdzające doświadczenie zawodowe, np. świadectwa pracy, umowy, dokumenty o prowadzeniu działalności gospodarczej
- Inne dokumenty wymagane na stanowisku oraz oświadczenia i zgody w formie elektronicznej lub z podpisem
Wzory wymaganych oświadczeń i zgód dostępne są pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/
Termin składania aplikacji upływa 09.02.2026 r.
Aplikacje należy przesyłać elektronicznie za pośrednictwem systemu rekrutacyjnego pod adresem: